公务员包括事业单位人员的红利期已经过去了，随着机构改革，体制机制、规章制度、法律法规的不断完善，对公务员或者说对全体公职人员的约束越来越严格、惩处力度越来越大，目的就是要把权力关进制度的笼子里。自然而然机关行政人员的权力不是变小了，而是变得规范了，行政机关带头依法用权、依法办事，没有了那么多所谓的“灰色收入”，大家都是拿一样的工资、一样的福利、一样的绩效，谁也不比谁特殊。

当然，身边也有不少公务员本身家庭条件不错，老早就完成了原始的资本积累，借助家庭关系、仕途关系在体制内混得很滋润，但那毕竟是少数。不管在哪里，只要原始家庭是本地的公务员，即便不是大富大贵家庭，但生活不会太差。因为，本地的公务员有一个最大的优势，没有房子的压力，我们单位很多同志就是这样，早早地在体制内工作，刚好赶上了父辈或者自己当公务员（事业单位人员）的红利期，以前的公家单位都允许集资建房，体制内人员大大小小都能分一套以上，再加上曾经的体制因制度问题，比如政企、事企不分开，体制人员存在经商问题，也都挣了不少，后期严格之后又及时退出，因此年长的公务员大都没有房子压力，年轻点的本地公职人员因为父辈的原始积累，也没有房子压力，这些人当然过得就舒服点。

我们单位的小年轻们，女孩没有结婚的压力不大，毕竟房子问题一般都是男方解决，每天过得小小滋润；而男同志无论刚结婚还是没结婚的，都早早地开始省吃俭用了，房贷车贷都把每月有限的工资空间压得没剩多少了。再不知道节省点过日子，以后日子肯定过得就吃力了。

公务员这个工作有时候还真的就是围城，外边的人拼了命想进来，里面的不少人还真想出去。当然，也只是想想而已，不是都有这个勇气的。